Por Katie Paul
NUEVA YORK, 30 abr (Reuters) - El presidente ejecutivo de Meta, Mark Zuckerberg, atribuyó el plan de despidos de la compañía al aumento de los gastos de capital y no descartó nuevos recortes, según comentó a los empleados en una reunión interna celebrada el jueves.
"Tenemos dos grandes centros de costos en la compañía: la infraestructura informática y los aspectos relacionados con el personal", dijo Zuckerberg en la sesión, cuyos detalles fueron compartidos con Reuters. "Si estamos invirtiendo más en un área para servir a nuestra comunidad, eso significa que (...) tenemos que reducir en cierta medida el tamaño de la compañía".
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La reunión supuso la primera vez que Zuckerberg se dirigía directamente a los empleados sobre los despidos desde que Reuters informara por primera vez del plan en marzo.
Meta tiene la intención de despedir a alrededor del 10% de su plantilla el 20 de mayo, con recortes adicionales previstos para la segunda mitad del año.
Zuckerberg y otros ejecutivos han confirmado los despidos de mayo, pero se han negado a hablar de planes después de esa fecha.
"Ojalá pudiera decirles que tengo un plan infalible para los próximos tres años sobre cómo va a desarrollarse todo esto. No lo tengo. No creo que nadie lo tenga", dijo.
Con información de Reuters
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